Conóceme

ESTILO

EL CONSULTOR MARCA LA DIFERENCIA

CONSIGUE RESULTADOS

Impactar, motivar, llegar más lejos. Tras muchos años de experiencia, me di cuenta de que viejas fórmulas ya no tenían sentido. Las empresas demandaban algo más que buenos contenidos expuestos por un orador correcto al hilo de un powerpoint.

En la formación ya no marca la diferencia el qué, sino que cada vez tiene más importancia el cómo. Que la formación sirva, no pasar una jornada formativa más o menos agradable sino conseguir cambios en los asistentes, mejorar la eficacia. Nos enfrentamos a cambiar y potenciar el comportamiento y sabemos que no es fácil.

El coaching o entrenamiento de actitudes ha sido una herramienta muy exitosa en formación de directivos, que he aplicado a otros niveles (vendedores, jefes de departamento, personas que trabajan de cara al público…) y el resultado ha sido igualmente exitoso.

Hoy, la diferencia entre profesionales está en su habilidad y esta no se puede teorizar pero sí entrenar y potenciar.

Trabajo en lo que me gusta, no se puede motivar e impactar si tu trabajo no te motiva e ilusiona a su vez. Sólo se puede ser realmente eficaz si te entusiasma lo que haces y para mí, ayudar a potenciar las habilidades profesionales de los asistentes a las formaciones me parece el reto más atractivo.

Un reciclado constante nos lleva a estar permanentemente actualizados en una materia (el desarrollo de las competencias profesionales) en permanente evolución.

QUÉ OFREZCO